Consultation, stérilisation, secrétariat : un cabinet médical ou paramédical expose son personnel salarié à des risques spécifiques, distincts de ceux du praticien lui-même. Le Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels devient obligatoire dès que le cabinet emploie au moins un salarié.
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Le DUERP doit refléter la réalité de votre activité. Voici quelques exemples de risques déjà référencés dans notre catalogue pour ce type d'établissement.
Accident d'exposition au sang
Piqûre ou coupure lors des actes de soins, manipulation d'aiguilles et d'instruments.
Exposition chimique
Produits désinfectants utilisés en stérilisation et en salle de soins.
Troubles musculo-squelettiques
Manutention de patients, postures prolongées lors des consultations et soins.
Déchets à risque infectieux
Élimination des DASRI (déchets d'activités de soins à risque infectieux).
Rayonnements ionisants
Si le cabinet détient un équipement d'imagerie — à vérifier selon votre matériel.
Décrivez votre entreprise
SIRET, secteur, effectif — votre profil réglementaire est identifié automatiquement.
Évaluez vos risques
Questionnaire guidé à partir du catalogue de risques de votre secteur (méthode INRS).
Téléchargez votre DUERP
PDF structuré selon le Décret 2022-395, avec plan d'action et références réglementaires.
Pour un cabinet médical avec peu de locaux fixes, le DUERP avec plan d'action et export Excel couvre l'essentiel. Passez au plan Pro si vous devez aussi suivre la maintenance d'équipements médicaux et coordonner des prestataires.
Voir les tarifs →Sans DUERP, l'employeur risque une amende pouvant aller jusqu'à 4 000 € par travailleur concerné (Loi n°2026-534 du 25 juin 2026 · Art. L8115-1 6° et L8115-3 C.trav.).
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